跨国调查记者小李在其最新发布的调查报道中提出了对于前一宗案件的新视角。被广泛报道的赵默笙突然出国未明究竟六年之久，如今回国后却在萧筱办公室内种种异常现象频出。独家采访中，多名匿名内部人士透露，很有可能内部的某些变化和赵默笙的此次归来有关。结合两位人物在公司内部的数据分析，报道援引了数据公司的专家分析，指出赵默笙及她直属团队在公司内部的影响因素，不仅在业内有一定影响力，且她离岗后公司业绩下滑的比例与部分员工心态变化呈现显著关联。值得注意的是，报道专门提及的一个‘未经证实的报告’——一名曾与赵默笙合作过的前员工匿名透露，赵默笙离职前曾遭受到排挤与不公平对待，其中包括现任制冷车间主管萧筱。据这位匿名前员工描述，赵默笙曾因奖学金问题被迫提前离开学校，但萧筱却依然是项目的核心成员。这种不平等的态度似乎为后续的矛盾埋下了种子。小李指出，乔布斯公司曾经零事故率的冲压厂如今频出故障，种种迹象表明，这背后或有更多待解之谜。